Des salariés de Starbucks dénoncent la hausse de leurs cotisations d’assurance santé
Des employés de Starbucks aux États-Unis affirment que leurs cotisations d’assurance santé augmenteront fortement à partir du 1er octobre, parfois jusqu’à doubler. Certains disent renoncer à leur couverture, envisager un second emploi ou ne plus pouvoir financer certains soins. Starbucks Workers United a déposé une plainte pour pratique déloyale après l’absence de réponse de l’entreprise sur les changements de couverture, tandis que Starbucks attribue ces hausses à l’augmentation générale des coûts de santé et maintient proposer une couverture accessible aux salariés à temps plein comme à temps partiel.
Ce qu’il faut retenir
- Une enquête menée auprès de plus de 130 salariés de Starbucks fait état de fortes hausses des cotisations d’assurance santé à compter du 1er octobre, certaines pouvant presque doubler.
- Des salariés déclarent renoncer à leur couverture, envisager un second emploi ou quitter l’entreprise en raison du coût accru de l’assurance.
- Un salarié cité dans l’article indique que sa cotisation bimensuelle passerait de 70 à 122 dollars et que le coût de son traitement cardiaque était devenu difficilement supportable.
- Starbucks Workers United a déposé une plainte pour pratique déloyale après que l’entreprise n’a pas répondu à une demande d’informations sur les changements de couverture et la répartition des coûts.
- Starbucks attribue les hausses à l’augmentation des coûts de santé et affirme rester engagée à proposer une couverture aux salariés à temps plein et à temps partiel éligibles à partir de 20 heures hebdomadaires.
- Le différend intervient alors que Starbucks Workers United mène un boycott pour obtenir un contrat syndical.
Sources
- The Guardian — USStarbucks baristas reel from surges in health insurance costs: ‘I’m considering a second job’ Ouvrir l'article ↗